1급 소방안전관리자 정리 - 소방안전교육 및 훈련에 대해 알아보자!!
안녕하세요 소방의 바이블입니다. 오늘은 1급 소방안전관리자 정리 중 소방안전교육 및 훈련에 대해 알아보겠습니다. 소방훈련은 매우 중요합니다. 화재 시 피난할 수 있는 시뮬레이션과 직접 행동으로 하지 않으면 즉시 위험성이 있으므로 교육과 훈련을 통해 초기진화든 피난이든 빨리 해서 피해를 막아야합니다. 그리고 특급 1급이 강화됨으로 소방합동훈련이 필수가 되었습니다. 한번 확인해 보도록 합시다.
소방교육 및 훈련의 정의
1. 교육의 개념
- 모든 인간은 상대적인 관계 속에서 교육을 받거나 하게 됩니다. 이는 인간 행동의 변화를 위한 실제적 활동을 의미합니다.
- 교육은 인간의 잠재능력을 개발하여 사회가 요구하는 개인으로 성장시키는 것을 목표로 합니다.
2. 안전교육
- 안전이란 사고나 재해의 위험이 없는 상태를 의미합니다.
- 안전교육은 이러한 상태를 유지하기 위한 지식과 기능을 학습시키는 것입니다.
3. 소방교육 및 훈련
1. 정의
- 화재, 붕괴, 폭발 등 재난사고로부터 안전을 지키기 위해 지식과 기능을 학습시키는 계획적 활동입니다.
2. 실시 근거 및 방법
- 「화재의 예방 및 안전관리에 관한 법률」에 따라 연 1회 이상 소화, 통보, 피난 훈련 및 교육을 실시해야 합니다.
소방교육 및 훈련의 실시원칙
1. 학습자 중심의 원칙
- 한 번에 한 가지씩 습득 가능한 분량을 교육합니다.
- 쉬운 것에서 어려운 것으로 교육합니다.
- 학습자에게 감동이 있는 교육을 제공합니다.
2. 동기부여의 원칙
- 교육의 중요성을 전달합니다.
- 적절한 스케줄을 배정합니다.
- 시기적절한 교육을 제공합니다.
- 핵심사항에 집중합니다.
- 학습에 대한 보상을 제공합니다.
- 교육의 재미와 다양성을 활용합니다.
- 사회적 상호작용을 제공합니다.
- 전문성을 공유합니다.
- 초기성공을 격려합니다.
3. 목적의 원칙
- 기술 습득 목표를 명확히 제시합니다.
- 기술의 전체 활동 내 위치를 인식합니다.
4. 현실성의 원칙
- 실무와 현장성이 있는 내용을 제공합니다.
5. 실습의 원칙
- 실제적 경험을 통한 교육을 실시합니다.
6. 경험의 원칙
- 경험을 기반으로 현실감 있는 교육을 제공합니다.
7. 관련성의 원칙
- 실무와 접목되는 내용을 제공합니다.
소방교육 및 훈련계획 과정
1. 계획 수립 (Plan)
- 훈련 목표 설정, 훈련 기획팀 구성, 시나리오 개발, 연간 일정 수립 등을 포함합니다.
2. 훈련 실행 (Do)
- 모의훈련을 통해 화재 대응 능력을 습득합니다.
3. 평가 (Check)
- 훈련 평가 및 문제점을 도출합니다.
4. 개선 (Action)
- 개선사항을 계획하고 추진합니다.
소방교육 및 훈련의 실제
1. 소방교육 및 훈련 계획 수립
- 연간 계획 수립 후 분기 및 월별 계획을 수립합니다.
- 11월~12월경 다음 연도 계획을 수립합니다.
2. 효율적인 소방훈련의 계획 및 설계·개발
- 교육·훈련 및 자체평가를 위한 조직을 구성합니다.
- 교육과정 및 훈련 시나리오를 개발합니다.
- 자체평가 계획을 수립합니다.
3. 소방교육 및 훈련의 실시
- 계획을 전 사원 또는 거주자에게 공지합니다.
- 세부계획을 수립하고 교보재, 강사 선정, 교육장소를 준비합니다.
4. 교수 기법
- 강의법, 시범·실습, 시뮬레이션, 토의법, 사례연구 등을 포함합니다.
5. 소방교육 및 훈련의 내용
- 소방안전관리대상물의 교육 여건 및 수준에 맞춘 내용을 제공합니다.
소방교육 및 훈련의 평가·개선
- 교육 및 훈련 결과를 평가하고 미비점을 파악하여 지속적으로 개선합니다.
- 자체평가자는 내부 또는 외부에서 지정하여 객관적으로 평가합니다.
- 교육 효과 측정을 위해 설문서를 활용합니다.
합동소방훈련
1. 합동소방훈련의 목적
- 자위소방대의 초동조치 능력을 배양합니다.
- 신속한 상황 전파 및 임무 분담 체계를 확립합니다.
- 대상물 특성에 맞는 방화대책을 수립합니다.
- 소방관서 및 유관기관과의 협조 체계를 구축합니다.
2. 훈련 준비
- 훈련 시작 1주일 전에 공문을 발송합니다.
- 훈련기자재 준비, 사전 점검 계획, 피난 장애요인 점검·제거를 포함합니다.
3. 훈련 규모와 내용 결정
- 상황별 대응 활동을 연출하고 참여 인력 및 장비를 결정합니다.
4. 훈련 내용 공지
- 훈련의 취지와 목적, 효과성을 충분히 알립니다.
5. 본 훈련 실시
- 화재발생, 발견·전파, 자체진화, 인명대피, 부상자 구호, 물품반출, 소방대 출동, 소방활동, 훈련종료·강평, 현장 정리를 포함합니다.
6. 훈련 시 행동 요령
- 각 단계별로 담당자와 행동 요령을 명시합니다.
요약
소방안전교육 및 훈련은 화재와 재난으로부터 인간의 안전을 지키기 위해 계획적으로 지식과 기능을 학습시키는 활동입니다. 교육과 훈련은 학습자 중심, 동기부여, 목적, 현실성, 실습, 경험, 관련성의 원칙에 따라 실시됩니다. 체계적인 훈련계획 수립과 실행, 평가, 개선을 통해 교육 효과를 극대화합니다. 합동소방훈련은 자위소방대와 소방관서의 협조를 통해 실질적이고 효율적으로 진행됩니다.
소방안전교육 및 훈련 문제 3개